IGIENE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO

Tutti gli adempimenti sulla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro sono obbligatori.
Sono molto numerosi e diversi (es. Documento di valutazione dei Rischi, Valutazione rischio Rumore, corsi di formazione, sorveglianza sanitaria ecc.), ma variano non in funzione della tipologia di aziende bensì in base ai rischi che le aziende presentano.
Quindi può capitare che alcune ne hanno diversi, altre solo pochi, non c’è una regola fissa. Le norme presenti, infatti, sono uguali per tutte le aziende, dalla più piccola con pochi lavoratori fino a quelle con centinaia o migliaia di lavoratori.

Il problema è che non tutti gli imprenditori lo sanno e, in verità, molti non lo vogliono sapere, proprio perché l’argomento è noioso, complicato, in continuo aggiornamento o modifica ed obbligatorio.
Questo fino a quando va tutto bene. In caso di un controllo da parte delle ASL o altri enti, oppure, peggio, in caso di infortunio, allora scatta la rincorsa a recuperare tutti i documenti che si erano fatti all’inizio dell’attività, con il consulente xxx o con l’amico di yyy, e i corsi non si trovano, ed i documenti sono sbagliati o obsoleti, e naturalmente tutti gli obblighi sono sanzionati sia amministrativamente che penalmente.

Non solo.
Negli ultimi anni con l’espandersi dei mercati e la nascita di nuove aziende e professionisti, senza parlare dell’ultimo anno con la pandemia dilagante, la situazione è anche peggiorata.
Ulteriori adempimenti (solo negli ultimi mesi sono stati emanati decine di decreti tecnici e linee guida), sanzioni nuove per il Covid, oltre che consulenti e professionisti che, per stare tranquilli loro, caricano le aziende di tutti gli adempimenti richiesti dalle leggi.
È per questo che, stando sul mercato da oltre 10 anni, e avendo visto tante situazioni, abbiamo sviluppato un metodo per aiutare le aziende a districarsi nel mondo della sicurezza.